Mitarbeiterführung und Führungskräftetraining

  • Mitarbeiter führen durch Zielvereinbarungen
  • Mitarbeiterbeurteilung
  • Führungskonzepte und Modelle
  • Was Mitarbeiter brauchen, um motiviert zu bleiben
  • Konflikte konstruktiv gestalten
  • Teamsitzungen und andere Besprechungsformen
  • Teamentwicklung
  • Coaching von Führungskräften
  • Delegativer Führungsstil
  • Der schwierige Mitarbeiter
  • Umgang mit Fehlzeiten